设为首页
当前位置:首页 - 新闻中心

新闻中心

新征程 新起点 全员奋进向年度目标冲刺

beplay体育官方网2014年第二季度目标达成会暨半年工作会

发布时间:2014.07.26 新闻来源:重庆龙健金属制造有限beplay体育官方网 浏览次数:

2014年7月25日下午2点,beplay体育官方网第二季度目标达成会暨半年工作会如期召开并圆满结束,beplay体育官方网总经理秦秉宏、运营总监刘华分及各部门负责人参加了会议。

会上,行政部长覃小兰首先宣布了2014年各部门第二季度的目标达成情况,并公布了奖惩结果,对目标完成出色的生产部及安全环保部分别给予奖励。对目标完成较差的部门进行了通报。接着,人力资源岗对上半年员工合理化建议的征集情况向全体员工作了汇报。

会上还对在beplay体育官方网上半年的拆迁工作中贡献突出的管理人员,如:刘华分、孟祖惠、李运英、王成禹、陈从国、余永兵,搬迁工作中表现突出的员工,如:李远涛、张成均、聂坤德以及工作认真负责的后勤人员,如:陈举香、高春红、唐远全,共十二位同志进行了表彰。希望受到表彰的部门及个人,能够再接再励,继续发扬并保持良好的工作作风和态度,同时,也希望没有获奖的部门和个人,不要气馁,要越挫越勇,充满激情勇往直前。

最后,beplay体育官方网运营总监刘华分和总经理秦秉宏分别对上半年的工作作了总结性发言。总经理秦秉宏在总结beplay体育官方网上半年工作的基础上,对beplay体育官方网下半年的工作重点提出了一些要求:一是安全、环保及6S的规范和巡查工作,要加强落实,不符合规范和标准的工作,要立即整改,严禁拖拖拉拉;二是体系建设工作,beplay体育官方网各部门、各岗位要绝对配合,杜绝相互推委;三是制度、流程的执行和稽核工作;四是培训工作,对全员综合素质的培训,提高全员执行力和组织绩效。

他强调,执行力是任何企业的硬伤,所以,下半年beplay体育官方网要狠抓执行力,这方面行政部要起到主导带头作用,相应的奖惩制度也要落实到位。现在是龙健beplay体育官方网新征程、新目标的开始,也是龙健二万五千里长征迈出的第一步,所以,希望全体员工能够奋发图强,积极进取,努力向2014全年目标冲刺。

         

 beplay体育官方网运营总监为获奖的先进员工颁奖                        政部部长发言

 

             

                 生产部长发言     

                                         

                获奖先进个人

        

            业务部经理发言

 

     

               员工代表发言

本文共分 1
  • Copyright © 2011 All Right Reserved   重庆网站建设
  • 客服中心电话:023-47267669/47267666 地址:重庆市江津区德感工业园
  • 拉菲娱乐 聚星娱乐
  • 冬季:9:00-17:00
    夏季:8:30-17:30

    在线QQ

    点击咨询

    客服电话023-47267669023-47267666